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工表示如果有机会远程工

报告称大约的全职专业人士表示他们远程工作的时间超过五年。根据的数据十分之的全球专业人士每周在其组织总部以外的地点工作五次。远程工作使员工更有效率和生产力根据斯坦福大学的研究远程专业人员的生产力和效率比内部团队成员高出约。根据的统计数据半的时间可以节省相当于他们原本花在通勤上的个工作日的时间。根据的数据大约没有远程工作政策的员作他们可以提高工作效率并取得更多成果。

根据报告拥有多元化员工队伍包括远程专业人员的公司比非多元化公 阿塞拜疆移动数据 司做得更好的可能性高出。年报告称允许团队成员远程工作的组织的业务增长了约。根据份报告大约的远程劳动力表示在家工作减少了他们的病假天数其中的人表示在家办公减少了他们的缺勤时间。根据的报告的远程工作专业人士认为远程工作不会影响他们的职业发展。另方面大约的人表示他们对此感到害怕。



根据斯坦福大学的数据当员工可以在家工作时组织的注册人数下降了。根据报告的工作人员可以远程完成些工作而不会降低工作效率。远程工作提高员工满意度据称的专业人士在远程工作时比在办公室工作时感到的焦虑更少。根据的报告千禧代和世代考虑未来劳动力规划的可能性是老代人的三倍。根据盖洛普的数据大约的专业人士愿意转向远程工作因为这为他们提供了更大的灵活性。

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